नई दिल्ली: बिग टेक छंटनी के मौसम में शामिल होकर, प्रमुख नेटवर्किंग सिस्को ने कथित तौर पर अपने कर्मचारियों के 5 प्रतिशत या 4,000 से अधिक कर्मचारियों की छंटनी शुरू कर दी है। पिछले महीने पहली बार रिपोर्ट सामने आई थी कि नेटवर्किंग की दिग्गज कंपनी सिस्को “कुछ व्यवसायों को अधिकार देते हुए” एक “पुनर्संतुलन” अधिनियम में 4,000 से अधिक कर्मचारियों की छंटनी करने की तैयारी कर रही है। सिलिकॉन वैली बिजनेस जर्नल के अनुसार, प्रभावित कर्मचारियों ने कंपनी में अपनी नौकरी में कटौती के बारे में पोस्ट करने के लिए TheLayoff.com और Blind पोर्टल का सहारा लिया।
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सिस्को छंटनी से प्रभावित!” ब्लाइंड पर कंपनी के एक कर्मचारी ने कहा। “तत्काल (सॉफ्टवेयर इंजीनियरिंग) रेफरल की तलाश है। किसी भी मदद की ईमानदारी से सराहना की जाएगी। धन्यवाद,” प्रभावित कर्मचारी ने कहा।
रिपोर्ट के मुताबिक, कुछ ने नई नौकरियों के बारे में सुझाव मांगे तो कुछ ने सेवरेंस पैकेज के बारे में जानकारी मांगी। सिस्को ने सीधे तौर पर कोई टिप्पणी नहीं की, लेकिन एक बयान में कहा कि “हमने इस फैसले को हल्के में नहीं लिया है, और हम उन प्रभावितों को व्यापक समर्थन की पेशकश करेंगे, जिसमें उदार विच्छेद पैकेज शामिल हैं”।
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पिछले महीने अपनी पहली तिमाही की आय रिपोर्ट (Q1 2023) में, Cisco ने राजस्व में $13.6 बिलियन की सूचना दी, जो साल-दर-साल 6 प्रतिशत अधिक है। सिस्को के अध्यक्ष और मुख्य कार्यकारी अधिकारी चक रॉबिन्स ने कर्मचारियों की छंटनी के बारे में कोई विवरण नहीं दिया, उन्होंने कहा कि “जब तक हम उनसे बात करने में सक्षम नहीं हो जाते, तब तक वह बहुत अधिक विस्तार में जाने के लिए अनिच्छुक होंगे। मैं कहूंगा कि हम क्या हैं ‘ फिर से करना कुछ व्यवसायों का अधिकार है”।
“आप बस यह मान सकते हैं कि हम जा रहे हैं – हम वास्तव में नहीं हैं – ऐसा कुछ भी नहीं है जो कम प्राथमिकता हो, लेकिन हम कुछ व्यवसायों का अधिकार कर रहे हैं,” उन्होंने विश्लेषकों से कहा था। सिस्को के मुख्य वित्तीय अधिकारी स्कॉट हेरेन ने इस कदम को “पुनर्संतुलन” अधिनियम के रूप में वर्णित किया था।
